Pese a la adversidad del mercado exterior e interior, Querétaro se mantiene como un destino confiable para la inversión y expansión de los negocios.
En ese sentido, la empresa Siemens Energy acordó expandir su Centro de Competencias de Siemens Energy que ya tiene en operación en Querétaro, con el objetivo de ampliar su margen operativo para fortalecer su presencia en nuevos mercados.
El Hub de Competencias tiene un enfoque en ingeniería y digitalización en donde las personas van a adquirir conocimientos para proyectos de talla mundial; con esta expansión se llegará hasta 750 colaboradores para este 2026 y a mil para el 2028.
Siemens Energy apoya la transición hacia un mundo más sostenible, desde la generación y transmisión energética hasta el almacenamiento; incluye tecnología de energía convencional y renovable, como turbinas de gas y vapor, centrales eléctricas híbridas operadas con hidrógeno, generadores y transformadores.
De esta manera, el titular de la Secretaría de Desarrollo Sustentable (SEDESU), Marco Antonio Del Prete Tercero, encabezó la ceremonia de inauguración de la segunda fase del Centro de Competencias, proyecto que atenderá el requerimiento de talento especializado a nivel global, lo que convierte a México en el principal espacio de operaciones, innovación y desarrollo de talento para la empresa en la región.
El funcionario estatal resaltó la confianza que Siemens Energy tiene en Querétaro para instalar la segunda fase de su competence hub, y aseguró que desde su primera etapa se han cumplido los retos que se han presentado, de mano del talento queretano que es parte del liderazgo global.
“Las personas que aquí trabajen en proyectos tecnológicos de alto valor tendrán capacidades técnicas y con ellas brindarán competitividad al estado. Esto nos llena de orgullo y nos compromete más a contar con educación de calidad, mantener las condiciones de seguridad de la entidad, cuidar el medio ambiente y generar mayores oportunidades”, agregó.
Por su parte, el Managing Director de Siemens Energy Latam-North, Javier Pastorino, expresó que México juega un papel preponderante en la resiliencia, en aumentar la productividad y eficiencia y el uso de inteligencia artificial en las cadenas de valor. Asimismo, comentó que para 2028 se espera que mil personas formen parte del competence hub, donde actualmente el 25 por ciento de los liderazgos son mujeres y el 90 por ciento del talento del Competence Hub, trabaja en proyectos globales.
FECHA DE PUBLICACIÓN: 12/02/2026
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